Projets récents
Plusieurs des plus importantes organisations canadiennes ont profité de notre expertise éprouvée en matière d'évaluation, de mise en place et de solutions d'optimisation des RH et de la paie.
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Logistec
Secteur : Services maritimes
Portée du projet : Nationale, 2400 employés
Mandat : Consultants principaux pour l'optimisation et la mise à niveau des technologies RH, temps et paie | Stratégie technologique et d’approvisionnement TIRH/Paie | Capture & analyse des besoins | Stratégie d'optimisation et de mise à niveau des technologies RH/Paie actuelles | Spécification des exigences fonctionnelles et techniques TIRH/Paie | Spécification détaillée de l'environnement technologique TIRH/Paie actuel | Montage du plan d'investissement TIRH/Paie technologique (5 ans +) | Spécification détaillées de l'architecture TIRH cible | Élaboration et spécification des scénarios/options d'investissements | Planification de projet | Conseils aux équipes RH
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McCarthy Tétrault, avocats
Secteur : Services juridiques
Portée du projet : Nationale (Canada), 2000 employés
Mandat : Support au processus d’évaluation et de sélection d’un SIRH | analyse et spécifications des besoins | conseil et support à l’équipe de sélection
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Société de transport de la ville de Laval
Secteur : Transport public
Mandat : Soutien à l’élaboration de la stratégie technologique | soutien à l’évaluation des besoins et à l’élaboration des demandes de propositions | conseils aux équipes RH et TI pour l’évaluation et la sélection des fournisseurs
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Société des traversiers du Québec
Secteur : Transport maritime
Portée du projet : Nationale, 650 employés
Mandat : Conseillers principaux pour la sélection des options d'optimisation et de gouvernance de la paie et pour l'acquisition des technologies RH et Paie | Stratégie technologique et d’approvisionnement TIRH/Paie | Capture & analyse des besoins | Spécification des exigences fonctionnelles et techniques TIRH/Paie | Spécification détaillée de l'environnement technologique TIRH/Paie actuel | Spécification des coûts d'opération TIRH/Paie actuels | Montage du plan d'investissement TIRH/Paie technologique (5 ans +) | Spécification détaillées de l'architecture TIRH cible | Élaboration et spécification des scénarios/options d'investissements | Stratégie d'appel au marché | Montage du plan d’affaires et de l'analyse de retour sur investissements | Support à l'évaluation à la sélection des fournisseurs | Analyse fonctionnelle et technique | Conseils aux équipes RH, TI et Finance